Bolaget har till föremål för sin verksamhet att bedriva gymnasieskolverksamhet enligt svensk skolförordning.
2024-06* | 2023-06* | 2022-06* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 5 883 | 4 722 | 5 807 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 637 | -661 | 639 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 686 | -658 | 639 |
Årets resultat (tkr) | 10 | ||
Summa tillgångar (tkr) | 1 581 | 1 500 | 2 171 |
Antal anställda | 5 | 5 | 5 |
2024-06* | 2023-06* | 2022-06* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 5 883 | 4 722 | 5 807 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 637 | -661 | 639 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 686 | -658 | 639 |
Årets resultat (tkr) | 10 |
TILLGÅNGAR | 2024-06* | 2023-06* | 2022-06* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 65 | 104 | |
Omsättningstillgångar (tkr) | 1 581 | 1 435 | 2 067 |
Tillgångar (tkr) | 1 581 | 1 500 | 2 171 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-06* | 2023-06* | 2022-06* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 111 | 111 | 100 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 1 470 | 1 389 | 2 070 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 1 581 | 1 500 | 2 171 |
2024-06* | 2023-06* | 2022-06* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-06* | 2023-06* | 2022-06* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 5 | 5 | 5 |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 177 | 944 | 1 161 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 10.8% | -14.0% | 11.0% |
Soliditet | 7.0% | 7.4% | 4.6% |
Kassalikviditet | 107.5% | 103.3% | 99.9% |
Karlskoga Idrottsgymnasium AB ingår i en koncern med 6 bolag. Moderbolag är JWA Holding AB och koncernmoderbolag är Jwa Management AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2023-06.
Bolaget har till föremål för sin verksamhet att bedriva gymnasieskolverksamhet enligt svensk skolförordning.